rodičovský příspěvek čerpáte, pokud se celodenně a řádně staráte o dítě do 4 let.
když ho na část dne svěříte do péče státu (mateřská škola), nárok na RP úplně zaniká (i když jsou vyjímky)… pokud si přivyděláte prací na částečný úvazek, ale dítě vám pohlídá babička, nebo jiná, třeba i placená služba, státu je to jedno a RP dále čerpáte
jednoduše řečeno – je jedno, jestli při RP pracujete, důležité pro jeho pobírání je, jestli stále pečujete o nejmladšího člena rodiny :) nebo jestli už navštěvuje nějaké školské zařízení…
ty podmínky jsou rozepsané třeba tady:
https://portal.mpsv.cz/soc/ssp/obcane/rodicovsky_prisp
Doplňuji:
ad ivzez – vzhledem k tomu, že vás nejde kontaktovat, tak děkuji za
upozornění a doplnění tady :) věru, neznám tyto odborné termity zcela
suterénně :D ale já se zlepším…
Upravil/a: pokazdejinak
0
před 3520 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Na výši rodičovského příspěvku (RP) má vliv pouze Vaše
rozhodnutí – můžete měnit výši i dobu pobírání. RP můžete
pobírat do celkové výše 220.000 Kč.
——
Nastoupíte-li na zkrácený úvazek do původního zaměstnání na druh
práce,
který máte sjednán v pracovní smlouvě, skončí Vaše rodičovská
dovolená.
Nastoupíte-li ke svému zaměstnavateli na jiný druh práce (s novou
smlouvou
nebo na některou z dohod), budete rodičovskou dovolenou čerpat dále.
Jde-li o nástup k jinému zaměstnavateli, ověřte si před uzavřením
smlouvy,
jestli nový zaměstnavatel nepůsobí ve stejném oboru jako
zaměstnavatel,
od něhož čerpáte rod. dovolenou. Půjde-li o stejný obor, budete před
uzavřením smlouvy/dohody potřebovat písemný souhlas stávajícího
zaměstnavatele.
————
Reakce na PokaždéJinak:
Čerpá se rodičovská dovolená. Rodičovský příspěvek se pobírá.
0
před 3519 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek