Jsem měsíc bez práce. Když půjdu na pracovní úřad, budu si muset za květen platit sama zdravotní pojištění?

Dochy,

někde úředníci vyžadují přihlášku jako OBZP až v okamžiku, kdy
se tato skutečnost potvrdí (tedy po uplynutí celého měsíce).

8. května přece ještě nebylo jasné, jestli se tazatelka zaeviduje na ÚP,
nastoupí do nového zaměstnání nebo jestli bude po celý měsíc OBZP.

„Do evidence uchazečů o zaměstnání budete zařazeni ode dne podání žádosti o zprostředkování zaměstnání. Požádáte-li o zprostředkování zaměstnání nejpozději do tří pracovních dnů po skončení zaměstnání, budete zařazeni do této evidence ode dne následujícího po skončení zaměstnání. Takže pro ujasnění, pokud Vám skončil pracovní poměr např. k 31. 7., potom se zajděte na úřad práce zaevidovat mezi 1. 8. až 3. 8. Pokud na tyto dny vychází státní svátek nebo sobota či neděle, lhůta se o tyto dny prodlužuje. Pokud je tedy 2. 8. sobota a 3. 8. neděle, můžete se zaevidovat do úterý 5. 8. a v evidenci přitom budete vedeni úřadem práce od 1. 8.“
(Z mpsv.cz)

Pokud tedy ukončila PP v dubnu a na prac. urad se prihlasi v cervnu v kvetnu si musi sama zaplatit ZP. Pokud by to stihla do 3 prac dnu po ukonceni zamestnani, bude ofic. evidovana den nasledujici po ukonceni zamesnani. Pozdeji az ode dne kdy se skutecne zaevidovala.

Pokud zaměstnání skončilo v dubnu a člověk ani 31. května nenastoupí do nového zaměstnání nebo se nezaeviduje na ÚP, musí se do 8 kalendářních dnů přihlásit u zdravotní pojišťovny jako OBZP a uhradit pojistné (do 8. června).

Nikdo není povinen se registrovat na ÚP, to je právo nezaměstnaných, nikoliv jejich povinnost. A protože nikdo není povinen se na ÚP registrovat, nemusí tak učinit ani do 3 pracovních dnů po skončení zaměstnání.

Pokud se ale někdo do tří dnů přihlásí, zaeviduje jej ÚP s datem navazujícím na ukončení zaměstnání.

ad „není povinnost“ – ano, není povinnost se evidovat na UP, ale pokud člověk chce nějaké výhody, musí pro to něco udělat.

Dochy, reagovala jsem na toto:
»Už ses měla hlásit na pojišťovnu jako plátce.«

Některé pobočky zdravotních pojišťoven trvají na přihlášení do 8 dnů po skončení zaměstnání, jinde to považují za zbytečné, protože dokud po ukončení zaměstnání neuplyne celý kalendářní měsíc, není jisté, že opravdu půjde o OBZP.

aha… stejně:
"2. Nástup do zaměstnání a jeho ukončení oznamuje zdravotní pojišťovně za zaměstnance jeho zaměstnavatel spolu s dalšími údaji (změnu zdravotní pojišťovny zaměstnancem, skutečnosti rozhodné pro povinnost státu platit za zaměstnance pojistné), a to nejpozději do osmi dnů. "
(VZP.CZ)
pokud nastoupí do zaměstnání tak zas oznám že už je zaměstnanej…

tady se omlouvám.
„4. Přechod do kategorie tzv. osob bez zdanitelných příjmů (OBZP) je pojištěnec povinen oznámit své zdravotní pojišťovně do osmi dnů (osobou bez zdanitelných příjmů se pojištěnec stává, pokud po celý kalendářní měsíc není zaměstnancem, není osobou samostatně výdělečně činnou a není za něj plátcem pojistného stát).“
takže by stačilo oznámit až do 8.6. (pokud je osoba bez zd. příjmů)

A zdá se že teď už podle všeho spousta informací probublává mezi úřady automaticky. Já když jsem se před lety hlásil na UP tak mně tam snad i upozornili, že to mám oznámit i na ZP… Teď už to asi hlásí sami.