Teoreticky toho může zneužít, například vzít si na vás půjčku
u Providentu, jezdit v tramvaji načerno, půjčit si autopůjčovně mercedes
a zašantročit ho. Nebo předat doklady ukrajinské mafii a nechat vás
oddělat. Pokud nevěříte svému zaměstnavateli, tak nevím, jestli má cenu
u něj pracovat.
Moc nechápu proč chce ten rodný list a výpis z účtu, ale snad by vám to
nějak vysvětlil.
0 Nominace Nahlásit |
Vše se dá zneužít.
Výpis z trestného lejstříku, životopis, potvrzení o absolování
různých školení nechtěl ?
Zjistěte si reference o jeho firmě a o něm samotném.
0 Nominace Nahlásit |
Při uzavírání pracovní smlouvy potřebujete průkaz totožnosti (stačí
jen předložit,
není Vaše povinnost povolit zaměstnavateli udělat si z něj kopii), doklad
o dosažené kvalifikaci (výuční list, maturitní vysvědčení nebo VŠ
diplom).
Doložíte-li zaměstnavateli pobírání invalidního důchodu,
může Vám zaměstnavatel vedle základní slevy na poplatníka
uplatnit další slevu určenou poživatelům ID.
V případě invalidního i starobního důchodu
za Vás hradí zdravotní pojištění stát.
Pokud zaměstnavateli doložíte pobírání důchodu,
nemusí zaměstnavatel v případě nižšího výdělku
dopočítávat a odvádět zdravitní pojištění z minimální mzdy
(celý rozdíl by jinak hradil zaměstnanec).
Do výpisu z účtu a rodného listu zaměstnavateli nic není
(radši to formulujte kulantněji),
žádný zákon jej neopravňuje (nenařizuje mu) toto po Vás požadovat.
Zaměstnavatel potřebuje pouze číslo účtu, na který Vám bude zasílat
výplatu.
K tomu stačí kartička k účtu, smlouva s bankou, …
Výpis z účtu dokládat nemusíte.
0
před 3800 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek