Na náhradu mzdy za svátek vznikne nárok pouze v případě,
že zaměstnanci kvůli státnímu svátku odpadne naplánovaná
pracovní směna.
Pokud však zaměstnavatel na tu sobotu prodavčce pracovní
směnu nenaplánuje, náhrada mzdy jí náležet nebude.
Bude-li mít prodavačka v tom týdnu souvislý odpočinek
naplánován na pátek a sobotu nebo na sobotu a neděli,
svátek jí proplacen nebude.
1Kdo udělil odpovědi palec? anonym
před 3796 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek