Promluv si s kolegou otevřeně. Kdo ví, co zas jemu vadí na tobě a jen
proto, že o tom nemluvíte, mohou vznikat nejasnosti, které jsou k ničemu.
Někdy je sice nezbytné, ale často zbytečné, zapojit do sporu šéfa.
Bonzování dělá zlou krev, pokud spolu pak budete ještě spolupraocovat.
Pracovat v týmu (zvlášť pokud jsi sólista) nedokáže každý, hlavně
tehdy, když se moc srovnává s tím druhým a nebere ho jako sobě rovného
partnera, ale jako soupeře. Rozumím tomu. Znám hodně případů, kdy
spolupracovník kolegu podrazil, vydával jeho práci za svou, využíval jeho
kontaktů, jeho práce a sám se flákal. Proto se nutné si to vyříkat
naplno:
„Podívej, máme spolu pracovat, tak ať to k něčemu vypadá. Myslím, že
nám jde o stejnou věc, musíme si stanovit nějaká pravidla, tohle je naše
práce…“
No a pak se domluvit na nějakých kompromisech, stylu, jakým vše povedete
dál a dodržovat to. Práci a peníze asi potřebujete oba, tak od toho bych se
odrazila.
0 Nominace Nahlásit |
Zatněte zuby a taknějak se držte, Pokud nedochází přímo k nějaké
šikaně či něčem podobném, nemá cenu to řešit, to je vcelku
normální.
A můžete být rád, že máte vůbec nějakou práci.
2Kdo udělil odpovědi palec? Michal Kole, Lucijej
před 4327 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Stěžovat si zaměstnavateli, nebo podřízenému šéfovi, mistrovi, vedoucímu oddělení.
Pokud jsi ve zkušební době, je to problematičtější.
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek