V březnu mi končí rodičovská dovolená a v červenci bych měla nastoupit na další mateřskou. Syna vezmou do školky až od září, do práce tedy nemohu. Mám od dubna do července nárok na "nějaký příspěvek nebo musím nastoupit do práce? Může mi dát zaměstnavatel výpověď během těhotenství? Předem díky za odpovědi.
ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce
Zajímavá 3Pro koho je otázka zajímavá? kropitko, led, iceT před 5172 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Pokud jsi těhotná, jsi v ochranné době a zaměstnavatel tě propustit nemůže. Tuhle situaci bych řešila neschopenkou.
0
před 5171 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek