Ahoj,mám dotaz-existuje něco jako pracovní smlouva na 2 měsíce? Nebo co by se dal dělat,aby dotyčný mohl pracovat jen asi na 2 měsíce a zaměstnavatel platil zdr.pojištění? Dohoda o pr.poměru zřejmě nepřipadá v úvahu.Díky za info
PS: spletl jsem to,myslel jsem DPP :D
ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce
Zajímavá 1Pro koho je otázka zajímavá? annas před 3413 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Co myslíš „dohodou o pr.poměru“?
___
Na 2 měsíce může dotyčný pracovat na
0 Nominace Nahlásit |
Pracovní smlouvu na dva měsíce jsem dostával v každém zaměstnání a pak ji opět prodlužovalo na další dva měsíce.Takže jsem měl třeba i šest smluv do roka.
0 Nominace Nahlásit |
Ano – smlouva na dobu určitou je omezena jen ´shora´ (nelze ji sjednat
na dobu delší, než 3 roky)…
😉
takže jde o klasickou pracovní smlouvu na dobu určitou,ale jen na 2 měsíce.Ok? Čili o zdravotní a soc.poj. je postaráno ze strany zaměstnavatele? A co když dotyčný bude chtít odejít třeba už za měsíc když nebude uvedena ve smlouvě žádná zkušebka?
Pokud bude dotyčný chtít odejít před koncem sjednané platnosti smlouvy
(a nebude ve smlouvě zakotvena zkušební doba), ´musí´ se na tom se
zaměstnavatelem dohodnout (dohoda o ukončení pracovního poměru).
Nedohodne-li se, musí smlouvu dodržet.